Még több napot mehetsz szabadságra munkahelyváltás után? Ez nem ilyen egyszerű. A szabadságolásról szóló szövetségi törvény (Bundesurlaubsgesetz) 6. paragrafusa a következőt tartalmazza: Nem áll fenn jogos igény szabadságra azon napok vonatkozásában, amit a munkavállaló a folyó naptári évben egy korábbi munkaadónál már felvett. Ez tehát kizárja a szabadság többszöri felhasználását.
Írásban küldj felszólítást, ha nem kaptad meg béredet.
arbeitslohn, aufforderung, lohnaufforderung, munkbér, felszólítás, munkajog